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激励宝手机版|激励宝 V5.3.7 安卓版下载

激励宝是一款专为移动设备设计的高效管理工具，提供了一系列实用的功能帮助用户更好地进行工作和生活管理。本版本为V5.3.7 安卓版，适用于Android系统。

主要功能：

• 任务管理：帮助用户高效地规划和追踪工作任务进度。
• 提醒功能：设置重要事项的提醒，确保不错过任何重要信息。
• 日程安排：轻松添加和管理个人或工作日程。
• 数据同步：支持多设备间的数据同步，确保信息的实时更新。
• 个性化设置：提供多种主题和界面风格供用户选择，满足个性化需求。

适用人群：

• 职场人士：帮助提高工作效率，更好地管理日常工作。
• 学生群体：便于规划学习任务和时间管理。
• 自由职业者：灵活安排工作和个人时间，提高生活质量。

系统要求：

• Android 4.4及以上版本

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　　激励宝手机版是一款基于移动互联网的员工积分制管理系统以及绩效管理系统，管理员通过100%自定义、个性化价值量化标准，对干部员工的日常综合表现、价值成果的进行量化考评。让奖扣不再繁琐。

　　激励宝PTP新绩效管理系统是专为中小企业量身打造的新绩效薪酬管理系统，智能、简单、实效、100%自定义，匹配企业实际需求，通过移动云、大数据技术，为企业打造一站式新绩效移动管理平台，是中小企业绩效管理、薪酬核算的管理系统。

【更新说明】

　　1、优化无网络情况下给出红色无网络设置提示，详细描述网络设置步骤，便于用户设别、解决因网络问题引起的使用问题；

　　2、优化OA模块实操试题功能细节，答题管理中开始、截止操作更简单、直观，新增下达试卷得分的奖分下达功能，答题奖分下达可自由选择奖扣分人员、是否需要同步生成奖票，便于企业对员工专业知识掌握程度、专业试卷考试成绩、试卷答题奖分的细节管理，协助企业培养人才、落地职级晋升体系；

　　3、产值标准模块新增标准提议管理功能，自定义产值标准提议奖分规则，自定义产值标准提议初审人、复审人。产值标准提议通过后，系统自动按自定义规则自动下达奖分。便于企业对产值标准的健全完善，简单实现个性化产值绩效体系的优化升级；

　　4、修复优化已知的bug；